RIF.001 – RSPP – HSE – Vice Responsabile di Stabilimento RIR (Seveso)

🧪 RSPP – HSE – Vice Responsabile di Stabilimento Seveso

📍 Sede di lavoro: Pozzo D’Adda (MI)
🏭 Azienda chimica – Stabilimento soggetto a RIR (rischio di incidente rilevante)

Per conto di una solida realtà del settore chimico con sede a Trezzo sull’Adda (MI), ricerchiamo un/a:

RSPP – HSE – Vice Responsabile di Stabilimento

La risorsa, riportando al Plant Manager, avrà la responsabilità di supervisionare e gestire tutti gli aspetti relativi alla sicurezza sul lavoro, salute, ambiente e normativa Seveso.

🎯 Principali responsabilità

  • Gestione e aggiornamento della documentazione di sicurezza (DVR / DUVRI);
  • Valutazione dei rischi e individuazione delle misure preventive e protettive in base al D.Lgs. 81/08 e D.Lgs. 105/15 (Seveso);
  • Progettazione e attuazione di corsi di formazione e addestramento del personale;
  • Sensibilizzazione e vigilanza sul rispetto delle procedure di sicurezza aziendali;
  • Coordinamento degli audit interni HSE e redazione dei relativi verbali;
  • Elaborazione di report sugli infortuni e stress lavoro-correlato;
  • Supporto al Responsabile di Stabilimento nella gestione delle autorizzazioni ambientali e di sicurezza;
  • Mantenimento delle relazioni con enti certificatori e autorità competenti;
  • Gestione documentale SGS (Sistema di Gestione Sicurezza) e tutela ambientale.

Requisiti richiesti

  • Diploma tecnico o Laurea (preferibilmente in Ingegneria Chimica, Ambientale, o similari);
  • Abilitazione RSPP secondo normativa vigente;
  • Esperienza pregressa di almeno 3-5 anni in ruolo analogo, preferibilmente in contesti produttivi chimici;
  • Ottima conoscenza delle normative HSE e Seveso III;
  • Capacità organizzative, problem-solving, affidabilità e attitudine al lavoro di squadra.

💼 Offerta contrattuale

  • Contratto a tempo indeterminato, diretto con l’azienda;
  • Inquadramento e RAL commisurati all’esperienza e competenze;
  • Orario di lavoro: Full time, dal lunedì al venerdì;
  • Possibilità di crescita professionale in una realtà dinamica e strutturata.

La selezione è aperta a candidati di entrambi i sessi (L. 903/77 – L. 125/91).
Il trattamento dei dati personali sarà effettuato ai sensi del Regolamento UE 2016/679 (GDPR).
Si invita il candidato ad allegare il proprio CV aggiornato

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